
Автоматизация кадрового учета и расчета зарплаты
«1С:Зарплата и управление персоналом 8» обеспечивает эффективное управление основным ресурсом любого предприятия – персоналом. В системе реализованы все необходимые функции для обеспечения кадрового учета. Система позволяет автоматизировать важные процессы предприятие: автоматизация процесса расчета заработной платы, исчисления налогов, формирования отчетов и справок в государственные органы и социальные фонды планирование расходов на оплату труда. «1С:Зарплата и управление персоналом 8» объединяет в себе регламентированные требования законодательства, и современные мировые тенденции управления персоналом.Решения «1С:Зарплата и управление персоналом 8» соответствуют требованиям Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ "О защите персональных данных". В программе реализована возможность регистрации событий, связанных с работой с персональными данными, в частности, доступ и отказ в доступе к персональным данным, включая информацию о том пользователе, с которым данное событие было связано.
Удобные и гибкие механизмы настройки отчетов позволяют получать полную и достоверную информацию в самых различных аналитических разрезах для различных категорий пользователей: руководства, службы управления персоналом, кадровой службы и других.
В системы заложены возможности расчета заработной платы по всевозможным управленческим показателям, что гарантирует автоматизацию любой мотивационной схемы на предприятии.
Программный продукт соответствует современным требованиям и позволяет взаимодействовать с рекрутинговыми сайтами, планировать наем персонала, контролировать результат прохождения обучения сотрудниками предприятия, анализировать эффективность персонала, анализировать расходы на персонал.
Хотите скачать демо-версию программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8»?
Оставьте заявку на бесплатный выезд специалиста, для демонстрации возможностей
по телефонам 8 (863) 209-80-80, 8 (800) 775-28-08 или напишите на info@uik.su
Цены «1С:Зарплата и управление персоналом 8»
Артикул | Наименование | Цена |
---|---|---|
2900001856744 | 1С:Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия. Электронная поставка | 7 400,00 руб. |
4601546044433 | 1С:Зарплата и Управление Персоналом 8. Базовая версия | 8 100,00 руб. |
4601546092588 | 1С:Зарплата и Управление Персоналом 8 | 22 600,00 руб. |
4601546081506 | 1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП | 187 000,00 руб. |
Специальное предложение при покупке «1С:Зарплата и управление персоналом 8»
✔ Бесплатное обновления «1С:Зарплата и управление персоналом 8», в течение первых трех месяцев
✔ Бесплатная доставка, установка и настройка программы
Описание программного продукта «1С:Зарплата и управление персоналом 8»
Сравнения версий программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8»
Чтобы сделать наше предложение максимально привлекательным, а ваш выбор - правильным, мы предусмотрели 3 уровня программного продута «1С:Зарплата и управление персоналом 8» В зависимости от комбинации ваших потребностей и возможностей, выберите вариант поставки конфигурации, подходящий именно вам.Система поставок «1С:Зарплата и управление персоналом 8» кажется сложной лишь на первый взгляд. Для того, чтобы выбрать вариант, подходящий именно вам, достаточно определиться лишь с несколькими аспектами аспектами представленными в таблице ниже:
Функциональные возможности | Базовая | Проф | Корп |
---|---|---|---|
Ведение кадрового и персонифицированного учета | ✔ | ✔ | ✔ |
Расчет заработанной платы сотрудников | ✔ | ✔ | ✔ |
Выплаты и депонирование | ✔ | ✔ | ✔ |
Расчет страховых взносов и налогов | ✔ | ✔ | ✔ |
Подготовка регламентированной отчетности, наличие только новых форм отчетности | ✔ | ✔ | ✔ |
Учет по нескольким организациям | ✔ | ✔ | |
Возможность модификации программного продукта | ✔ | ✔ | |
Клиент-серверный вариант работы | ✔ | ✔ | |
Многопользовательский режим работы | ✔ | ✔ | |
Работа в распределенной информационной базе | ✔ | ✔ | |
Подбор кадров, в том числе поиск кандидатов в интернете | ✔ | ||
Эффективное управление ФОТ на основе использования Грейдов и KPI | ✔ | ||
Отражение льгот и компенсаций | ✔ | ||
Системы адаптации, обучения, развития персонала, учет по кадрового резерва | ✔ | ||
Учет расходов по направлениям и резервам | ✔ | ||
Охрана труда, допуски, медосмотры, инструктажи | ✔ | ||
Удаленный доступ для руководителей и сотрудников | ✔ |
Преимущества программного продукта «1С:Зарплата и управление персоналом 8»
- Сделайте работу по подбору персонала наиболее эффективной! «1С:Зарплата и управление персоналом 8» поможет вам описывать, актуализировать и размещать вакансии, вести оперативную работу с кандидатами, проводить анализ эффективности подбора персонала и затрат на его привлечение;
- Обеспечьте быстрый и точный расчет зарплаты, больничных и отпусков с минимальными трудозатратами;
- 1С:ЗУП позволит вам правильно организовать обучение, аттестацию, развитие, персонала и работу с кадровым резервом;
- Регламентированная отчетность – без проблем: всегда актуальные формы отчетности, их автоматическое заполнение, предварительная проверка, а при необходимости и отправка по ТКС;
- Повысьте эффективность управления персоналом с помощью системы кадрового планирования;
- Получайте полную и актуальную информацию о процессах, происходящих в компании, для принятия верных управленческих решений;
- Гибкая система учета рабочего времени: неограниченный учет неоплачиваемых отпусков, возможность корректировки отработанного времени вручную, почасовой учет невыходов и использование графиков сокращенного рабочего времени;
- Получите максимальную отдачу от персонала, используя при этом оптимальное количество вложений, благодаря продуманной системе мотивации;
- Снизьте текучесть кадров и повысьте эффективность труда с помощью мероприятий по адаптации персонала;
Прикладное решение «1С:Зарплата и управление персоналом 8» автоматизирует решение следующих задач:
- расчет заработной платы;
- управление финансовой мотивацией персонала;
- исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
- отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
- управление денежными расчетами с персоналом, включая депонирование;
- учет кадров и анализа кадрового состава;
- автоматизация кадрового делопроизводства;
- планирование потребностей в персонале;
- обеспечение бизнеса кадрами;
- управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
- эффективное планирование занятости персонала.
Программа «1С:Зарплата и управление персоналом 8» будет полезна большинству подразделений предприятия
- Руководство предприятия будет иметь полный контроль за персоналом, анализировать кадровый состав и эффективность его функционирования, принимать управленческие решения на основе детальной и достоверной информации. Гибкие аналитические возможности предоставят руководителю информацию в произвольных разрезах.
- Сотрудники кадровой службы получат эффективный инструмент автоматизации рутинных задач, в том числе планирование прохождения медосмотра, планирование мероприятий по адаптации персонала, анкетирования и подготовки отчетов о работниках с различными условиями отбора и сортировки.
- Работники предприятия будут уверены в том, что в любой момент смогут быстро получить необходимые им справки, сведения о своем отпуске, данные персонифицированного учета в Пенсионном фонде и т.д.
Остались сомнения? Появились вопросы? - свяжитесь с нами.
Для этого просто позвоните по телефону:
8 (863) 209-80-80 или напишите на info@uik.su.
Всегда рады вам помочь!